Uw werkgever maakt de totale pensioenpremie over aan PMT. Daarvan betaalt uw werkgever minimaal de helft. De rest, dus minder dan de helft van de totale pensioenpremie, houdt uw werkgever in op uw bruto salaris. Op uw salarisstrook kunt u zien hoeveel pensioenpremie u iedere maand betaalt.